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SUMMARY:Gewaltfreie Kommunikation (GfK) – Einführung
DESCRIPTION:Konflikte sind für die meisten von uns ein Dauerthema: Sei es im beruflichen oder privaten Bereich\, sei es im Rahmen von politischer oder ehrenamtlicher Arbeit. Immer wieder erleben wir\, wie schwierig es ist\, Konflikte auszutragen\, ohne sich gegenseitig zu beeinträchtigen oder zu verletzen. Da wird offen geschimpft oder im Stillen verurteilt\, beschuldigt\, gedroht\, rumkommandiert oder mit andauernder Nicht-Beachtung reagiert. \nMöchtest du raus aus solchen Reaktionsmustern\, wenn andere Dinge tun\, die bei dir unangenehme Gefühle auslösen? \nIm Zentrum dieses Seminars wird die praxisnahe Anwendung des Kommunikations- und Konfliktlösungsmodells nach Marshall Rosenberg stehen. Auf dessen Basis bekommst du konkrete machbare Wege aufgezeigt\, wie es dir in deinem Alltag zunehmend gelingen kann: \n\neigenen Ärger anderen gegenüber aufrichtig mitzuteilen – ohne dass es verletzend klingt\nKritik und Vorwürfe anderer zu hören – ohne diese persönlich zu nehmen\nsich für eigene Anliegen kraftvoll einzusetzen – ohne auf Dominanzgebaren oder weniger offensichtliche Formen der Manipulation zurückzugreifen\ndie Chancen zu erhöhen\, dass andere bereit sind deine Bedürfnisse ernst zu nehmen\nin Konflikten und auch sonst\, wenn starker Stress auf dich einwirkt\, deinen Werten treu zu bleiben in der Art und Weise\, wie du mit anderen umgehst.\n\n\nReferent:innen: \n\nJochen Hiester\, Diplom-Sozialpädagoge\, Trainer für Gewaltfreie Kommunikation (CNVC)\nManuela Flemming\, Pädagogin\, Trainerin für Kommunikation und Konfliktberatung\n\nPreis:\n220\,- €\n195\,- € für Mitglieder im Freundeskreis Herbert-Wehner-Bildungswerk\nEZZ ca. 34\,- €
URL:https://politische-bildung-sachsen.de/veranstaltung/gewaltfreie-kommunikation-gfk-einfuehrung/
LOCATION:Haus Grillensee in Naunhof bei Leipzig\, Ammelshainer Straße 3\, Naunhof\, Sachsen\, 04683
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SUMMARY:26. Sommerwerkstatt: Agiles Arbeiten
DESCRIPTION:Fünf Tage lang widmen wir uns dem Thema „Agiles Arbeiten“.\nAgiles Arbeiten\, Scrum und Design Thinking sind mittlerweile geläufige Begriffe. Ihren Ursprung haben sie in der Welt der Start Up Szene und Software Entwicklung\, werden aber fortlaufend in allen Sektoren adaptiert und angewendet. In der Sommerwerkstatt stellen wir die Haltung\, Methoden und Anwendungsbereiche des agilen Arbeitens vor und wenden diese laborhaft mit den Teilnehmenden an. Im intensiven kollegialen Austausch und in der experimentellen Anwendung identifizieren wir Möglichkeiten\, wie die Teilnehmenden das Arbeiten in der eigenen Organisation agiler gestalten können. \nTag 1\nAnkommen und Einstieg: wer ist hier und wie arbeiten wir?\nTag 2\nAgilität für Non-Profit Organisationen: Haltung und Tools; Scrum und Kanban in komplexen Systemen.\nTag 3\nGewaltfreie Kommunikation und vertrauensbasiertes Arbeiten\nTag 4\nSoziokratie: gemeinsam kluge Entscheidungen treffen.\nTag 5\nDesign Thinking Blick in die Zukunft und Abschied \nDer genaue Ablauf wird mit den Teilnehmenden gemeinsam agil gestaltet. Themen die zur Auswahl stehen sind:\nKanban; Scrum; Design Thinking\, Appreciative Inquiery; Theory U; human learning systems; Soziokratie; Gewaltfreie Kommunikation; Teamdynamik; Management 3.0; Laloux; Atlas der Selbstorganisation; Change Management; Workathon; Pomodoro; Co-Kreation\n… die Liste kann auf Nachfrage erweitert werden. \n\nReferentin: Cornelia Josephine Ulrich\, Prozessbegleiterin und Organisationentwicklerin\nCornelia Josephine Ulrich engagiert sich seit ihrer Jugend in nicht-staatlichen Organisationen und ist seit über 10 Jahren auch als Prozessbegleiterin und Organisationentwicklerin für non-profit Organisationen tätig. Ihre Themenfelder sind Diversity Management\, agile Selbstorganisation und human learning systems. \n  \nAnmeldung
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